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Intelligence Artificielle

L’IA pour la gestion des ressources humaines

L’intelligence artificielle générative et prédictive transforme progressivement les pratiques RH. Cette formation vous permettra de comprendre comment exploiter l’IA pour améliorer vos processus RH, de la rédaction d’offres d’emploi à la gestion des compétences, en passant par la veille sociale et le pilotage des talents.

Grâce à de nombreux exemples et exercices pratiques, vous découvrirez comment utiliser efficacement les outils d’IA dans vos missions quotidiennes pour gagner du temps, fiabiliser vos analyses et accompagner la transformation RH. Cette formation est conçue à partir d’outils accessibles en ligne, sans installation ni abonnement nécessaire.

Programme

Objectifs

Comprendre les applications de l’IA dans les métiers RH
Savoir structurer des prompts adaptés aux besoins RH
Intégrer l’IA dans ses outils et process RH pour gagner en efficacité
Être en capacité d’évaluer les résultats générés et de les contextualiser
  • IA générative et IA prédictive : quelles différences ?
  • Grands domaines d’application en RH : recrutement, formation, gestion de carrière, communication interne…
  • Revue des outils utiles (IA génératives, Excel avec IA, moteurs sémantiques RH, plateformes de matching, etc.)
  • Rédiger des offres d’emploi attractives et inclusives avec l’IA
  • Sélection de CV : appui à l’analyse, détection de profils pertinents
  • Préparation d’entretiens : scénarios et questions types générés par IA
  • Identifier les compétences clés et les écarts à combler grâce à l’IA
  • Construire des parcours personnalisés de formation assistés par IA
  • Cartographier les compétences d’une équipe ou d’une organisation
  • Rédiger des supports de communication RH avec des IA génératives
  • Automatiser des FAQ ou des supports d’onboarding
  • Créer des contenus de sensibilisation sur la QVT, le télétravail, etc.
  • Limites des IA génératives dans les usages RH : biais, protection des données, confidentialité
  • RGPD, éthique et bonnes pratiques pour un usage responsable
  • Savoir vérifier, adapter et contextualiser les contenus générés
  • Recrutement, cartographie des compétences, rédaction RH ou communication interne

Une plateforme d'apprentissage en ligne

Nous proposons à nos stagiaires un accès gratuit à notre Learning Management System Moodle pour leur permettre d’apprendre plus efficacement à distance, accéder aux documents et communiquer avec l’équipe pédagogique après la formation.

Plateforme d’apprentissage en ligne

Formateur·ice

Jean Gauthier
Jean Gauthier

Professionnel de la formation continue depuis 1994, il participé au développement de nombreux centres de formation et dirigé des écoles.

Il est directeur du département formation du groupe Serda depuis 2006 et manage les équipes de formateurs. Il valide et développe l’offre de formation et assure le suivi qualité ainsi que la supervision de la création des contenus.

Passionné par l’ingénierie pédagogique et les techniques d’animation, il anime tout ou partie de stages métiers (documentation et archives), intervient dans des séminaires pour les grands comptes (stratégie et positionnement) et a créé des formations spécifiques pour les formateurs occasionnels.

Prochaines sessions

A venir Du : mardi 18 novembre 2025
Au : mardi 18 novembre 2025 Distanciel Je m'inscris
A venir Du : mercredi 1 avril 2026
Au : mercredi 1 avril 2026 Distanciel Je m'inscris
A venir Du : vendredi 9 octobre 2026
Au : vendredi 9 octobre 2026 Présentiel Je m'inscris

Témoignages

Claire
Documentaliste

« Le formateur explique très bien tous les concepts, c’est limpide. Je recommande Serda pour son sérieux et son professionnalisme. »

Hamid
Data Manager
Un stage très vivant, je ne me suis pas ennuyé une seconde. Le formateur délivre un contenu très pragmatique avec un apprentissage par l’exemple. Stage très utile.
Aurélie
Archiviste

Merci pour la qualité et le sérieux de votre formation.
J’en garde un très bon souvenir tant au niveau de l’accueil, de l’apprentissage et du partage des connaissances professionnelles que des belles rencontres faîtes lors de cette semaine de stage.

Antoine
Veilleur

« Cette formation m’a donné des outils concrets pour vérifier la fiabilité des informations que je traite au quotidien. Je me sens désormais bien mieux armé pour repérer et contrer les fake news dans mon travail de veille. »

Marie-Christine
Cheffe de projet digital

« Très bonne interaction avec les participants, utilisation de cas concrets et des retours d’expérience des participants . Réponse à toutes les questions posées. Très clair sur des sujets parfois complexes. »

Estelle
Documentaliste, veilleur

« Programme très complet. A conseiller pour toutes personnes en charge de veille. »

Marie-Pierre
Documentaliste

Le formateur se met au niveau des participants avec un langage clair et compréhensif. Un contenu très riche et intéressant. Mes objectifs de formation sont parfaitement atteint.

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